Inklumetr - MÁMA JOB rodičům, z.s.

INKLUMETR – RODIČE VÍTÁNÍ

Realizace projektu od 1.6.2023 do 31.5.2025.

Přinášíme evaluační nástroj v oblasti podpory zaměstnavatelů při budování inkluzivní a flexibilní firemní kultury s důrazem na potřeby rodičů.

Zmapování firemní kultury: Jak jsou ve vaší firmě vnímáni rodiče? Máte skutečně flexibilní podmínky?
Identifikace silných i slabých stránek: Přehledné skóre + kvalitativní komentáře.
Doporučený akční plán na míru: Konkrétní opatření pro zlepšení v oblasti flexibility, kariérního rozvoje, rodičovských benefitů apod.
Možnost opakovaného měření a sledování pokroku.

2 roky vývoje metodologie, praktického testování v terénu a know-how za 20 let v oblasti HR

Inklumetr rychle a efektivně změří inkluzi Vaší firemní kultury směrem k zaměstnancům rodičům. Využívá kombinaci kvantitativních a kvalitativních dat k získání přesného obrazu o tom, jak se zaměstnanci s rodičovskými povinnostmi cítí ve vašem pracovním prostředí – a nabízí jasná doporučení pro zlepšení.
Nástroj: online dotazník

Je přizpůsoben 5 klíčovým skupinám zaměstnanců:

Máme expertní znalosti v HR, inkluzi a diverzitě
Pracujeme s daty, ale i s lidským příběhem. Spojuje kvantitativní hodnocení s kvalitativními odpověďmi, což umožňuje hlubší analýzu i identifikaci skrytých témat.
Zaměstnavatelé mohou přidat vlastní otázky, čímž je nástroj flexibilní a snadno přizpůsobitelný různým firmám.
Dáváme firmám reálná doporučení, která lze zavést hned. Report není jen diagnostikou – obsahuje návrhy konkrétních kroků a čtvrtletní plán změn, což firmám výrazně ulehčuje implementaci.